EYT’yi kıl payı kaçıranlara erken emeklilik müjdesi! Bu fırsatı kaçırmayın

Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesi ile milyonlarca kişi emeklilik hayalini gerçekleştirmişti. EYT düzenlemesinden yararlananlar kadar EYT’yi kıl payı kaçıranlar da olmuştu. EYT düzenlemesinden yararlanamayan kişiler ise büyük bir üzüntü yaşamış ve kendileri için erken emeklilik fırsatı var mı araştırmaya başlamıştı.

Erken emeklilik hayali kuranlar ve EYT düzenlemesinden yararlanamayanlar kendileri için yeni bir düzenleme gelip gelmeyeceğini merak etmeye başladı. EYT’yi kıl payı kaçıran ve büyük üzüntü yaşayanlar emeklilik fırsatı için araştırmalarını tüm hızıyla sürdürüyor. EYT’yi kaçıranlar erken emeklilikten nasıl yararlanabilir? EYT’yi kaçıranlar için yeni düzenleme var mı? EYT’yi kaçıranlar emeklilik yaşını nasıl erkene çekebilir? İşte EYT düzenlemesinden yararlanamayanları yakından ilgilendiren detaylar…

EYT’Yİ KAÇIRANLARI SEVİNDİRECEK FIRSAT

İLGİLİ HABER Emeklilerin 2025 yılında alacağı zam netleşti! Milyonların merak ettiği soru yanıt buldu

Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesinden yararlanamayarak erken emeklilik fırsatından yararlanamayanlar nasıl bir yol izleyebileceklerini araştırıyor. Bu kapsamda kadın çalışanlar için en bilinen erken emeklilik yöntemlerinden birisi çocuklar üzerinden borçlanmadır. Buna göre her çocuk için 2 yıl olmak üzere 3 çocuğa kadar toplamda 6 yıl prim kazanma imkanı mevcuttur. Çocuklar üzerinden borçlanma ile emeklilik yaşınızı önemli bir oranda öne çekme imkanı bulabilirsiniz. Bu yöntem ile çalışmaya devam eden kadınlar büyük bir avantaja sahip oluyor.

ERKEKLER İÇİN ASKERLİK BORÇLANMASI

Erkek çalışanlar için ise en bilindik erken emeklilik yöntemi askerlik borçlanmasıdır. Askerlik borçlanması ile sigorta başlangıç tarihi geri çekilerek emeklilik yaşı öne alınabilir. Bu kapsamda askerlik süresini borçlanarak emekliliğinizi en az 1 yıl erkene alma imkanı bulabilirsiniz. Özellikle de erken yaşta askere giden erkekler için bu yöntem büyük bir fırsat olabilmekte.

KISMİ EMEKLİLİK İLE MALULEN EMEKLİLİK

Kısmi emeklilik ile malulen emeklilik de araştırılanlar arasında. Kısmi emeklilik yöntemi özellikle 9 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olanlar için uygun bir seçenek olmaktadır. Bu kapsamda 10 yıl prim ödeyerek ve 15 yıl sigortalılık süresi ile 3600 gün prim şartını tamamlayanlar yaş haddinden kısmi emekli olabilmektedirler. Malulen emeklilik de ise sağlık sorunları sebebiyle iş gücünün en az yüzde 60’ını kaybeden çalışanlar sağlık raporu alarak malulen emekli olabilmektedirler. Malulen emeklilik için kişinin en az 1800 gün prim ödemesi yeterli olmaktadır. Bu yöntem ile ağır sağlık sorunu yaşayanlar erken emeklilik imkanı bulabilmektedir.

YIPRANAN MESLEKLER DE SİGORTA SÜRELERİNE EK GÜN KAZANABİLİR

Öte yandan yıpranan meslekler de sigorta sürelerine ek gün kazanabilmektedirler. Ağır ve yıpratıcı işte çalışanlar yıpranma payı ile sigortalılık sürelerine ek günler kazanabilmektedirler. Kazanılan ek günler de emeklilik yaşını öne çekmek için kullanılabilir. Buna örnek olarak madenciler ile gazetecilere işlerinin doğası gereği maruz kaldıkları fiziksel ve psikolojik yıpranmanın telafisi için yıpranma payı verilir. Vergi indirimi ile emeklilik ile de yaş şartı olmadan emeklilik hakkı kazanılabilir. Bu kapsamda engelli çalışanlar, yüzde 40 ve üzeri engelli raporu alarak vergi indirimi ile yaş şartı olmadan emekli olabilmektedirler. Söz konusu vergi indirimi ile emeklilik işe giriş tarihine göre 18 yıl sigortalılık süresi ile 4680 gün prim şartını yerine getirenler için geçerli olmaktadır. Engelli çocuk sahibi anneler için de ek prim kazanma imkanı bulunmaktadır. Buna göre başkasının bakımına muhtaç engelli çocuğu bulunan anneler, 1 Ekim 2008 sonrası çalıştıkları süreler için primlerinin dörtte biri kadar ek prim kazanabilirler. Kazanılan bu ek süre emeklilik yaşından düşülür ve daha erken emekli olma imkanı sağlayabilir.